第二百三十一章：关于蓝星幼崽养成 (第2/3页)

“而且就算在超凡之路上的探索，过了对属性值的积累阶段，进阶到像玩家们讨论的，需要感悟法则什么的地步。”

　　“有【牵星契约】在，对我们这些蓝星玩家来说，天才和普通人之间，又能拉开多大的差距呢？”

　　“在这种情况下，让那些孩子们的成长慢一点，养成正确的三观，积累丰厚的知识对他们的未来才更有帮助。”

　　“要知道，被捧起来的天才，其心气可能因为遇见更天才之人而摧折，但从普通人里冲出来的崛起，往往热血而坚毅。”

　　纪国安的这段话成功说服了沐阳，有【三宝丹】在，能够迅速拉平蓝星普通玩家与天才之间的差距。

　　有【牵星契约】在，能够直接让星辰与契约者同步法则感悟进度。

　　所以就算是下一阶段的重心要从对属性的积累，逐步转移到对法则的感悟上。

　　那为了解决这个问题，可以直接签订【牵星契约】呀！

　　而且沐阳之前为了方便自己与后来人，已经孕育了一批相对成熟的法则星辰。

　　到时候甚至能够让签订了【牵星契约】的人，自主选择想要的法则！

　　既然蓝星玩家的外挂，早已经被自己提前准备好了。

　　那么在蓝星，对于天才与普通玩家之间，就没有必要在这个13岁之前的阶段，将他们提前分开培养了。

　　至于幼崽们满13岁转职炼炁师以后，从13岁到16岁能够进入超维游戏世界之前。

　　这三年的时间里，沐阳他们一致同意安排使用各个【辟道者】们编纂的教材，对这些白板炼炁师进行教育。

　　让这些新手炼炁师们，在达到能够进入超维游戏世界的年龄之前，用三年的时间在蓝星目前拥有的所有超凡职业中，了解各个职业的基础情况。

　　通过对不同炼炁师分支职业特点的学习，让他们在里面选择自己喜欢，或者有点兴趣的超凡职业。

　　等到他们满16岁那天，收到超维游戏系统召唤的时候，给与他们二次转职的机会，让他们在蓝星如今的十二个专属职业中，选择自己想要的职业进行转职。

　　这样一来，完全能够保证蓝星的下一代玩家们

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