第二百三十一章 新都护 (第2/2页)

实用处没有那么大，而且会成为国家的巨大负担，想要让军队能够一直服务，就必须帮这些兵找到退路，先是提高他们的收入，在离开部队的时候能够得到一大笔补偿，然后可以自己生活养老，或者成本足够的情况下，直接将他们养活成为国家的老兵。在阿飞看来，过四十岁还是要让他们复员，补偿一笔钱才是最合适的办法，而服兵役如果成为了常态，那么这个问题就可以解决了，兵员会源源不断的补充进来，而且新鲜的血液和老的血液会不断的相互替换，真正被国家养的应该是精兵，而不是普通士兵，如果普通的士兵无法成为精兵的话，还是自然性的淘汰的好，因此阿飞给了凤岐山这些建议，用老兵带新兵的方式，加上严格的考核来获得最为精锐的兵种，给予精锐兵种更高的待遇，普通的士兵都可以在服满五年兵役后回家，而且可以获得一定的补偿，借助国家庞大的人口基数应该可以满足人员的交换，而真正的精锐兵种的相互调换，并不会花费多少成本，为这些人花费是应该的，那么一年所补充进来的人数和几年淘汰的人数相比就是基本平衡，那以后国家只需要花费少量的成本，就可以保证兵员的补充，而且为了保证战时的兵员，阿飞做了另外一种设计，而且全国的男人都服过兵役的话，那么将会产生很强大的一股力量，他们只要保持着在军队一半的战斗力，那么在全民皆兵的情况下根本就不用担心任何外族的入侵，为了让大家能够接受这个办法，让服了兵役的年轻男子都有好处，就是他们退役后，结婚的聘礼有国家统一配备，而且任何人不得为难他们，再通过宣传的手段令服兵役的人地位有所提高，然后在部队中再配备教人读书的教员，为读书人再找一个位置，阿飞认为这种配置更好，特别是教导他们礼义廉耻这些是很有用的，而且给每个部队配备一个政委，其实更容易控制军队，还不用像其他的地方那么麻烦，将政工和军事完全分开，在炎朝这种国情下也是不错的办法。

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